합격을 좌우하는 문제해결 역량,
실무 UX 케이스를 풀어봐야 쌓여요.

이제 피그마, XD같은 툴 숙련도나 Journey map,
사용자 인터뷰, 이런 방법론 적용은 기본 중에 기본이죠.

문제해결 역량이 있는지 보고 있어요

면접관 A 부장님 (15년차 UX 디자이너)

UX디자인을 잘하려면
이론과 스킬, 그리고
문제해결 역량이 필요합니다

이론과 스킬은 학교와 온라인 강의에서 배울 수 있습니다.
하지만, 취업과 회사 실무에 필요한 문제해결 역량은 실무의 UX 케이스를 직접 접해 보아야 키워집니다.


일곱시UX 전문가가 출제한 실무 UX케이스와 출제자가 직접 남기는 다이렉트 1:1 피드백으로 여러분의 UX 역량에 대한 확신을 만들어보세요.

회사에서 하는
실무 UX 케이스를 풀어볼 수 있어요

Top Tech(삼성/LG/SK/네이버/쿠팡 등)기업에 근무 중인
15년차 이상의 팀장/수석/부장급의 UX 전문가가 직접 출제합니다.

케이스를 출제한 전문가에게
1:1 피드백을 받을 수 있어요

만나기 힘든 UX 전문가가 회사에서 주니어를 코칭하는
것처럼 정확하고 꼼꼼한 피드백을 드려요.

케이스를 출제한 전문가에게
1:1 피드백을 받을 수 있어요

무엇을 잘하는지, 무엇이 부족한지 알아야 역량을 강화해 나갈 수 있습니다.
케이스 3개를 풀면, 전문가 피드백을 기반으로 회원님의 역량을 진단해드리고 역량향상 방향을 코칭해드려요.

구독자들이 직접 경험한
실무 UX 케이스와 전문가 1:1 피드백
사용 후기를 확인해보세요

일곱시 풀이 결과물을 포트폴리오로

사용할 수 있나요?

전문가에게 좋은 평가를 받으셨다면 포트폴리오에 넣는 것을 추천드려요.

일곱시 전문가들은 실제 채용 과정에 참여하시는 분들입니다.

케이스 난이도 별 하나는
어떤 의미인가요?

난이도 하나는 회사에서 항상 수행하는 업무로, 팀장이 신입/주니어 사원에게 혼자서 담당하게 하는 업무입니다.
빠르게 정리해서 팀장에게 보고해야 한다고 생각하시면 됩니다.

이미 취업한 UX 디자이너에게도
일곱시가 도움이 될까요?

네카라쿠배당토를 포함한 UX 조직이 있는 회사로 이직하고 싶은 주니어 디자이너에게 큰 도움이 됩니다.
경력사원의 채용 과정에서는 포트폴리오와 면접을 통해 역량을 정확하게 확인하니까요.
전문가 피드백을 통해 임팩트 있는 포트폴리오를 작성하고, 본인의 강점을 설명하는 역량을 쌓을 수 있어요.

최근에 AI 열풍이 불고 있는데 관련된 케이스가 있나요?

AI와 같은 새로운 화두는 협업에서 더 빠르게 논의되고 적용됩니다.
물론 일곱시UX에는 AI를 활용하고 적용하는 케이스가 준비되어 있습니다. 

더욱 다양하고 유익한 실무 UX 콘텐츠를
SNS에서도 만나보세요

현장의 고민이 담긴 실무 UX 케이스와
팀장, 부장급 UX 전문가들의 다이렉트 1:1 피드백을
지금 바로 체험해 보세요

일곱시의 실무 UX 케이스를 자유롭게 학습하거나 
기초 & 고급 가이드를 따라 학습할 수 있어요
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UX디자인을 잘하려면
이론과 스킬, 그리고
문제해결 역량이 필요합니다

이론과 스킬은 학교와 온라인 강의에서 배울 수 있습니다.
하지만, 취업과 회사 실무에 필요한 문제해결 역량은 

실무의 UX 케이스를 직접 접해 보아야 키울 수 있습니다.


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출제자가 직접 남기는 다이렉트 1:1 피드백으로 

여러분의 UX 역량에 대한 확신을 만들어 보세요.


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실무 UX 케이스를 풀어볼 있어요 

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15년차 이상의 팀장/수석/부장급의 UX 전문가가 직접 출제합니다.


케이스를 출제한 전문가에게
1:1 피드백을 받을 수 있어요

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회원님의 UX 역량을

진단해드려요

무엇을 잘하는지, 무엇이 부족한지 알아야 역량을 강화해 나갈 수 있습니다.
케이스 3개를 풀면, 전문가 피드백을 기반으로 회원님의 역량을 진단해드리고 역량 향상 방향을 코칭해드려요. 


구독자들이 직접 경험한
실무 UX 케이스와 전문가 1:1 피드백
사용 후기를 확인해보세요 

알파, 베타 테스트 참가자의 실제 사용 후기입니다.


일곱시 풀이 결과물을 포트폴리오로 사용할 수 있나요?

전문가에게 좋은 평가를 받으셨다면 포트폴리오에 넣는 것을 추천드려요.
일곱시 전문가들은 실제 채용 과정에 참여하시는 분들입니다.

케이스 난이도 별 하나는 어떤 의미인가요? 

난이도 하나는 회사에서 항상 수행하는 업무로, 팀장이 신입/주니어 사원에게 혼자서 담당하게 하는 업무입니다.
빠르게 정리해서 팀장에게 보고해야 한다고 생각하시면 됩니다. 

이미 취업한 UX 디자이너에게도 일곱시가 도움이 될까요?  

네카라쿠배당토를 포함한 UX 조직이 있는 회사로 이직하고 싶은 주니어 디자이너에게 큰 도움이 됩니다.
경력사원의 채용 과정에서는 포트폴리오와 면접을 통해 역량을 정확하게 확인하니까요.
전문가 피드백을 통해 임팩트 있는 포트폴리오를 작성하고, 본인의 강점을 설명하는 역량을 쌓을 수 있어요. 

최근에 AI 열풍이 불고 있는데 관련된 케이스가 있나요? 

AI와 같은 새로운 화두는 협업에서 더 빠르게 논의되고 적용됩니다.
물론 일곱시에는 AI를 활용하고 적용하는 케이스가 준비되어 있습니다. 


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